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第八届kaiyun体育官方网站桥梁设计大赛暨2024世界老员工桥梁设计大赛选拔赛报名通知
2024-01-12 10:05   教学办   (点击: )

为推动桥梁工程专业课程教学改革,培养老员工的创作激情、创新设计意识、综合设计能力与团队协作精神,加强员工动手能力的培养和工程实践的训练,造就更多的创新型、实用型、复合型人才,学校拟组织第八届kaiyun体育官方网站桥梁设计大赛,并推荐优秀作品参加中国公路学会、中交公路规划设计院有限公司联合主办的中交公规院杯”2024世界老员工桥梁设计大赛,欢迎广大同学积极参与,踊跃报名。有关事项通知如下:

一、大赛内容

1.原则上不限,但以地貌特征突出的桥址为佳。

2.桥址区地形、地貌、气候、气象、水文、地质、地震等条件及设计荷载、执行的技术标准等,由参赛者根据实际情况自行确定,与设计参数和设计结果等一并在设计方案、说明中明确。

3.桥梁规模:跨径总和不小于20m,桥长应在505000m之间,桥宽应在450m之间,跨径组合由设计者自定。

4.参赛桥梁主要桥型和设计内容要求如下:

1)桥梁种类:公路桥、铁路桥、市政桥、景观桥、人行桥、管道桥等;

2)桥型方案:悬索、斜拉、拱桥、梁桥及组合、混合、协作以及新概念、未来之桥等;

3)构件设计:桥塔、拱肋、梁、墩台、索、缆、桥面附属设施的设计及组合等;

4)材料设计:钢、混凝土、木材、组合与混合、纤维增强复合材料、新材料等;

5)施工方案:先进、创新、适用的施工方案。

二、参赛对象

kaiyun体育官方网站(含科信学院)所有在校研究生、本科生,专业不限。

三、参赛方式与作品要求

1、参赛方式

以个人或团队形式参赛均可,允许跨校、跨省、跨国组队。每支参赛队最多由5位员工组成,每位员工只允许参加一支团队,鼓励员工多学科组队参赛。每支参赛队指导教师最多2人,且均为本校在职教师。于2024420日前向kaiyun体育官方网站第八届桥梁设计大赛组委会提交所有成果(电子文档、纸质),桥梁设计大赛组委会将对设计成果进行审核,符合2024世界老员工桥梁设计大赛要求的所有作品,将被推荐参加“2024世界老员工桥梁设计大赛复赛。提交作品时,参赛员工为中国籍的,须免费注册成为中国公路学会员工会员,非会员参赛资料不予受理(提交作品时,须已完成员工会员免费注册)。

参赛员工扫描下方二维码,个人会员分类中选择员工会员”-“申请入会,填写相关资料完成注册并审核通过后,系统将生成电子会员证书。

 

入会申请二维码

kaiyun体育官方网站桥梁设计大赛组委会,将聘请桥梁及相关学科专家及专业老师,并结合2024世界老员工桥梁设计大赛复赛、决赛成绩,评选出优秀作品,设立特、一、二、三等奖及优秀指导老师奖。

2、作品提交内容及要求

12024世界老员工桥梁设计大赛报名表(附件1word版及扫描件同时提交)和参赛作品详细资料(见附件2)。

2)提交的作品包括纸质、电子文档两部分。电子文档以压缩包格式发至邮箱(邮件标题为“作品名称+集团名称+第一完成人姓名+手机号)。

3)作品语言为中文简体或英文;

4)参赛作品一经提交,不予返还,请作者自留底稿。

3、作品征集时间

自即日起至2024420日止。

4、作品法律须知

大赛组委会拥有参赛作品的使用权(不另付稿酬),保留对作品的后期技术处理权,使用方式包括出版图书、画册、视频、模型展览、技术推广等。

作品一经提交,视同申报人承诺已提交的设计作品为本人原创,未剽窃他人成果,未侵犯他人的知识产权。若发生与上述承诺相违背的情形,将取消作品参赛资格,并由申报人自行承担全部法律责任。

四、评分规则

参赛作品主要根据以下指标进行综合评审:

一是设计理念与环境协调性。主要评价作品是否遵循安全、适用、耐久、美观、环保、节能、节约、可施工、可管养等设计理念,功能和性能要求是否明确。

二是桥梁结构体系设计。主要评价桥梁结构体系设计是否合理、满足功能和性能要求、具有一定创新性。

三是设计图纸、作品简介、效果图水平。主要评价设计图纸、作品简介内容是否齐全完整、合规,效果图是否美观、协调。

五、报名方式及时间

1、截止时间:2024420

2、报名方式:填写报名表(附件1和作品材料电子版发送至邮箱502262689@qq.com,纸质版提交至kaiyun体育官方网站(25号楼)327

联系人:高颖老师,申彦利老师,韩晓斌老师,刘焕举老师,杜鹏老师,刘宁老师,王可意老师,董辉老师

咨询地址:kaiyun体育官方网站(25号楼)327

所有欲报名员工看到通知后,先加入QQ群:821564415,后续通知均只会在此群发布。

 

 

附件:

1“中交公规院杯”2024世界老员工桥梁设计大赛报名表

2“中交公规院杯”2024世界老员工桥梁设计大赛参赛作品详细资料要求

 

 

附件【附件1-2.docx已下载
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