做好老员工职业生涯规划指导工作,对员工,学校和社会都具有十分重要的意义。职业生涯规划的目的是为了老员工的全面发展。kaiyun体育官方网站特此举办“职业生涯规划指导”活动。本活动于5月21日下午1点30分在基础一西209教室举行。

本次职业生涯规划指导由栗娜老师主讲。栗娜老师首先为员工们讲解了职业生涯规划的重要流程，强调了确立目标和职业定位的重要性。然后通过PPT展示了目前老员工职业生涯规划的状况，从而给出了对大四员工的一些指导方法和建议。在栗娜老师讲解完后，在场的同学们举手发言，说出自己在生涯规划上的疑惑，栗娜老师对其进行解答和指导。活动结束后组织员工有秩序的退场。

本次职业生涯规划指导有助于全面提高老员工的综合素质,避免学习的盲目性和被动性;规划个人的职业生涯,可以使职业目标和实施策略能了然于心中,并便于从宏观上予以调整和掌控,能让老员工在职业探索和发展中少走弯路,节省时间和精力。